Utiliser son CPF

Qu'est-ce qu'un bilan de compétences ?

Le bilan de compétences est un dispositif encadré par le Code du travail (articles L. 6313-4 à L. 6313-6) qui permet à tout actif de faire le point sur sa carrière, ses aptitudes, ses motivations, et ses perspectives d’évolution. Il est particulièrement utile dans les cas de :

• Reconversion professionnelle
• Évolution ou mobilité interne
• Perte de sens ou besoin de clarification
• Préparation à la retraite ou repositionnement

Le CPF : un outil de financement individuel

Le Compte Personnel de Formation permet à chaque salarié, agent public, ou demandeur d’emploi d’accumuler des droits à la formation à raison de :

• 500 € par an (plafonné à 5 000 €) pour les salariés à temps plein
• 800 € par an (plafonné à 8 000 €) pour les personnes peu qualifiées ou en situation de handicap

Le CPF est directement accessible via la plateforme MonCompteFormation.gouv.fr.

Conditions pour utiliser le CPF pour un bilan de compétences

Pour mobiliser son CPF dans le cadre d’un bilan de compétences, certaines conditions doivent être respectées :

• Le prestataire choisi doit être certifié Qualiopi comme AB Compétences.
  
• Le bilan doit être référencé et éligible au CPF sur la plateforme officielle, découvrir nos formules.
• Il doit respecter une durée maximale de 24 heures (réparties sur plusieurs semaines).
• Il doit être réalisé en dehors du temps de travail sauf accord de l’employeur.

Méthode pas à pas pour financer un bilan de compétences avec le CPF

1. Créer un compte sur MonCompteFormation.gouv.fr si ce n’est pas déjà fait
2. Vérifier vos droits disponibles en euros dans l’espace personnel
3. Rechercher un organisme agréé proposant des bilans de compétences
   
4. Choisir une offre adaptée à vos besoins (à distance ou en présentiel), AB Compétences propose aussi à domicile ou en groupe.
5. Demander une inscription en ligne (la demande est ensuite confirmée par l’organisme)
6. Accepter la proposition et valider le financement via le CPF
7. Suivre le bilan selon le calendrier défini

Est-ce que le bilan est gratuit avec le CPF ?

Oui, dans la majorité des cas, si le montant de vos droits CPF couvre le coût total du bilan (généralement entre 1 200 € et 2 000 €). Si votre solde est insuffisant, vous pouvez compléter avec un paiement personnel ou, dans certains cas, obtenir un abondement de :

• Pôle emploi
• Votre employeur (via accord)
• Une région ou un OPCO
• AB Compétenes vous propose des formules pour tous les budgets.

Avantages à faire un bilan de compétences avec le CPF

• Aucune avance de frais (paiement géré par la Caisse des Dépôts)
• Processus simplifié et entièrement en ligne
• Accès à des organismes certifiés et reconnus
• Développement personnel et prise de recul sur sa carrière

Conclusion : une démarche simple et stratégique

Le bilan de compétences est une opportunité précieuse pour repenser sa vie professionnelle. Grâce au CPF, il est désormais facile de le financer sans mobiliser son budget personnel. N’attendez pas de ressentir une crise pour agir : anticipez, clarifiez, évoluez.

Astuce : comparez plusieurs offres avant de choisir votre organisme et vérifiez comparez les notes obtenues la plateforme MonCompteFormation.

AB Compétences possède de nombreux avis notés de 4.8 à 5/5 avec une moyenne générale de 4.94/5 et affiche de nombreux témoignages que vous pourrez consulter en toute transparence sur notre première page.

AB Compétences est également un des rares organismes à publier le contenu des ses programmes de formation du bilan de compétences en toute transparence.